Kinder-Intensivpflege gemeinsam gestalten
Kinder-Intensivpflege ist für uns eine Herzenssache. Die Geschäftsführer von Team DAVID sind selbst Eltern eines pflegebedürftigen Kindes und kennen die Herausforderungen daher aus erster Hand. Den Entschluss, neue Wege in der Pflege zu gehen, haben sie aus vollster Überzeugung gefasst. „Das haben wir schon immer so gemacht“ gibt es bei Team DAVID nicht. Wir möchten jeder Pflegesituation so begegnen, wie sie es verdient: individuell und einfühlsam.
Wir sehen Sinn in unserer Arbeit und es ist uns wichtig, dass alle unsere Mitarbeitenden dieses Gefühl teilen. Kleine Kämpfer und ihre Familien möchten wir bestmöglich unterstützen und für beste Entwicklungschancen ein Aufwachsen zuhause ermöglichen. Einen entsprechend hohen Anspruch haben wir an unsere Arbeit.
Auch im Team selbst legen wir viel Wert auf ein wertschätzendes Miteinander. Offene Kommunikation auf Augenhöhe und die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sind uns große Anliegen – denn erst innere Zufriedenheit und ein angenehmes, vertrautes Arbeitsklima ermöglichen nachhaltig gute Arbeit, auf die man sich verlassen kann.
Wir suchen einfühlsame Pflegefachkräfte mit
Herz & Hand für kleine Kämpfer!
Neben einem tariforientierten Gehalt (TVöD) bieten wir unseren Mitarbeitenden individuelle Entwicklungschancen, regelmäßige Fortbildungen, Raum für eigene Ideen und die Möglichkeit, den Pflegeberuf von einer neuen Seite kennenzulernen. Noch mehr über die Arbeit in unserem Team findest du in unserer Stellenbeschreibung. Auch eine Ausbildung ist bei uns möglich. Melde dich gern über unser Kontaktformular.
Teamorientierung
Wertschätzung
Engagement
Professionalität
Werde Pflegefachkraft (w/d/m) bei Team DAVID
Deine Aufgaben bei uns:
- Individuelle (Intensiv-)Pflege-Tätigkeiten von Kindern mit besonderen Herausforderungen in OWL
- Enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Team, den Eltern und weiteren Partnern zum Wohl der kleinen Patienten
Du bist:
- examinierte (Kinder-)Pflegefachkraft, examinierte Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in oder examinierte*r Altenpfleger*in. Bitte beachte, dass wir keine Heilerziehungspfleger*innen beschäftigen können.
- offen, kommunikativ und teamfähig
- engagiert, zuverlässig und professionell
- einfühlsam und wertschätzend
- besonders liebevoll im Umgang mit kleinen Patienten
- bereit dazu, mit uns neue Wege in der Pflege zu finden und zu gehen
Wir bieten:
- ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem tollen Team
- individuelle Chancen und Entwicklungsmöglichkeiten
- individuelle Zielvereinbarungen & interne Absprachen zur Schichtgestaltung
- individueller Dienstplan, der die Wünsche unserer Mitarbeitenden bestmöglich erfüllt
- möglichst wohnortnaher Einsatz unserer Mitarbeitenden
- 1:1-Betreuung eines Patienten ohne Zeitdruck für intensive Pflegeleistungen
- gemeinsame Urlaubsabstimmung im Team
- regelmäßige Fortbildungen + Kostenübernahme (Fortbildung, Hotel, Fahrtkosten, Anrechnung der Arbeitszeit)
- bei Urlaubsbegleitungen Übernahme von Spesen & Übernachtung
- Fachliteratur und -zeitschriften
- eine hohe Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
- intensive und individuelle Einarbeitung mit Unterstützung eines festen Paten
- die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
- gemeinsamer Liborigang in Paderborn, jährliche Weihnachtsfeier
- Verpflegung auf den Teamsitzungen, auf denen wir regelmäßig offen Erfahrungen austauschen
- Angebot einer Supervision
- betriebliche Altersvorsorge
- 39-Stunden-Woche
- Vergütung in Anlehnung an TVöD für Intensivpflege + prozentuale Zuschläge für Nachtdienste, Sonn- & Feiertage
- Bonuszahlungen abhängig von der individuellen Leistung als Jahressonderzahlung im November
- Dienstwagen – auch zur Privatnutzung
- Fahrtkostenübernahme
- Prämie fürs Anwerben neuer Kolleg*innen
Du möchtest Teil von Team DAVID werden?
Wunderbar! Schreib uns gern ein paar Zeilen darüber, wer du bist und was dich antreibt.
Warum passt du perfekt in unser Team? Wir sind gespannt auf deine Nachricht!
Wir von Team David freuen uns auf dich!
Ich bin gelernte Altenpflegerin. Als ich auf Kinder-Intensivpflege angesprochen wurde, konnte ich mir das erstmal nicht vorstellen. Heute will ich nichts anderes mehr tun. Die Arbeit mit unseren kleinen Patienten ist anders als alle meine vorherigen Tätigkeiten. Im Team DAVID sehen wir immer wieder, dass wir es unseren Schützlingen ermöglichen können, nach Hause zu kommen. Das familiäre Umfeld beflügelt die Entwicklung der Kinder und schafft Entspannung in den Familien.
Ich habe selbst ein Kind und weiß daher um die große Verantwortung. Nun aber ein Kind mit Handicap? Bisher hatte ich nur ältere Menschen betreut. Entsprechend viel Respekt hatte ich vor der neuen Aufgabe. Aber die Philosophie von Team DAVID und das neue Arbeitsumfeld reizten mich sehr. Durch die zunehmende Erfahrung im Umgang mit diesen besonderen Kindern, durch die offenen Abstimmungen im Team und die professionelle und individuelle Einarbeitung konnte ich mein Wissen und meine Routine schnell erweitern. Ich kann auf meine Erfahrung und meine Fähigkeiten vertrauen und weiß, dass ich diese besondere Verantwortung mit einem starken Team hinter mir tragen kann: Ein gutes Gefühl!
Nach viele Jahren in der Pflege mit einem kaum zu bewältigenden Aufgabenpensum kann ich bei Team DAVID erstmals voll und ganz und ohne Zeitdruck auf die Bedürfnisse eines Patienten und seiner Familie eingehen. Als alleinerziehende Mama habe ich endlich auch nach dem Dienst noch genug Energie für meine eigenen Kinder und mich selbst. Auch der Team Spirit ist unvergleichlich! Ich fühle mich rundum wertgeschätzt, genieße den offenen Austausch im Team und profitiere sehr von den angebotenen Fortbildungen!
Als alleinerziehende Mutter hat man es im Berufsleben oft schwer. Team DAVID hat es mir von Anfang an ermöglicht, Privat- und Berufsleben stressfrei unter einen Hut zu bekommen. Dafür bin ich sehr dankbar. Was mir an meiner Arbeit bei Team David besonders gut gefällt: Ich kann meine Stärken einsetzten und es gibt immer wieder Möglichkeiten, über mich selbst hinauszuwachsen. Dabei wird man mit Zweifeln oder Sorgen nie allein gelassen. Das macht Team DAVID für mich so einzigartig und ich bin froh und stolz, Teil davon zu sein.
Ich hatte noch nie ein so tolles Arbeitsumfeld wie bei Team DAVID. Auf meine Wünsche und Bedürfnisse wird immer Rücksicht genommen. Wenn ich Team DAVID in drei Worten beschreiben sollte, dann würde ich sagen: familienorientiert, problemlösend, wertschätzend. Bei meiner Arbeit kann ich mich voll und ganz auf unsere Schützlinge und ihre Eltern konzentrieren. Aus vollem Herzen kann ich sagen: Ich arbeite gern bei Team DAVID.
Was Team DAVID von anderen Pflegediensten unterscheidet , ist die 1:1-Betreuung – pro Dienst sind wir voll und ganz für einen Schützling da und haben somit ausgiebig Zeit, um auf die individuellen Bedürfnisse und Wünsche der Kinder und Eltern einzugehen. Das führt natürlich auch in kurzer Zeit zu einer vertrauensvollen Beziehung zwischen Kind, Angehörigen und Pflegekraft, was ich als sehr bereichernd empfinde. Darüber hinaus schätze ich unsere Teamdynamik und die offene, wertschätzende Kommunikation. Es ist ein rundum gutes Gefühl, Teil von Team DAVID zu sein.
Was Team DAVID so besonders macht? Der Umgang mit den Schützlingen und das angenehme, offene Arbeitsklima. Selbst der Umgang mit den vielen neuen, schwierigen Herausforderungen während der Corona-Pandemie war hervorragend – ich habe mich als Mitarbeiter immer gesehen und gut aufgehoben gefühlt. Team DAVID unterstützt alle Mitarbeiter*innen in jeder Lebenssituation. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht das Wohl unserer kleinen Patienten. Dafür – also für das Wesentliche – haben wir bei Team DAVID durch die spezielle Schichtplanung auch genügend Zeit.
Bei Team DAVID werden die individuellen Bedürfnisse aller Mitarbeitenden bei der Dienstgestaltung und -planung berücksichtig. Hier heißt es nicht: „Du musst einspringen!“, sondern man wird auf Augenhöhe gefragt, ob ein Einsatz möglich ist. Das macht einen so großen Unterschied! Ehrlichkeit, Wertschätzung und Akzeptanz – das macht Team DAVID für mich aus. Dass wir im Team außerdem auf Augenhöhe Erfahrungen austauschen und einander mit Rat und Tat zur Seite stehen, schafft einen ganz besonderen Zusammenhalt.
Ich finde den Zusammenhalt im gesamten Team einfach toll. Jeder schaut, was machbar ist und gemeinsam finden wir dann Lösungen, damit die Versorgung unserer kleinen Patienten gewährleistet ist. Dabei pflegen wir einen angenehm lockeren Umgang miteinander.